社保和新农合可以同时缴纳吗 社保和新农合能一起报销吗

社保和新农合是可以共同缴纳，同时存在的，但是在生病报销上，不能两者一起报销，这时要看两者报销比例，选择报销比例更高的，那么，社保和新农合可以同时缴纳吗？社保和新农合能一起报销吗？下面育儿网小编就来说说。

社保和新农合可以一起买一起报销吗

新农合和社保是可以同时的购买的，新农合和社保之间不存在冲突一说，两者可以共存，同时缴纳。

但是，生病报销的时候，则不能两边都报销，只能选择其中一种，要么新农合，要么社保，这就要看哪个报销比例更高，就选择哪个。

当然，如果两者都参保的情况下，其中一种报销达到上限，可以用另一个继续报销。不过这个时候，可以优先寻找先用社保报销，因为上限更高一些。

对于能够长期稳定在城市工作，且由单位正常缴纳社保的，一般情况下，新农合不需要再继续缴纳。当然，如果工作不稳定，有可能导致社保中断的话，最好还是选择缴纳新农合，万一生病，还有一个基本报销比例，得到基本医疗救助保障。

如果在城市工作，单位没有缴纳社保的，记得一定要去参加新农合，这种基本社会保障服务还是有很大用处的。我们都不希望自己用到，但是万一患大病，确实可以给本就不富裕的农村家庭，缓解燃眉之急。

新农合和社保的区别

1、二者所覆盖的对象不同

参加农村合作医疗保险只有农村户口的人才能够办理，其他非农户口不能办理; 而职工医疗保险，城镇所有用人单位及其职工都要参加。

2、二者缴费主体不同

农村合作医疗的缴费主体是农民个人、集体和政府，通过三方面筹资来保障这份保险能够为农民百姓提供医疗保障; 职工医疗保险的缴费主体是劳动者和用人单位，通过这两方面筹资来保障这份保险能够为劳动者提供医疗保障。

3、二者缴费方式不同

农村合作医疗保险由农民自愿参加，没有强制性，而且每年都要办理参保缴费手续，一年不缴费，下年就不能享受待遇; 职工医疗保险对于用人单位来说具有强制性，就是用人单位必须要为自己的员工办理职工医保，而且缴费要达到当你规定的年限。费用由单位和职工个人共同承担支付。

4、二者报销比例不同

农村合作医疗的参保者没有个人账户、报销比例相对于职工医保来说要低一些，限额较低，因为是一年一参合，参合本年度享受报销; 职工医保的参保者拥有个人账户，定期都会有费用划入到个人账户里，而且报销比例比较高，虽然说有起付标准，但是它的报销最高限额比较高，医疗费也不封顶。只要参保人员完成了规定的缴费年限后，就可以享受到终身医疗保险待遇。

5、二者缴费标准不同

农村合作医疗保险的缴费标准有好几种情况，分为115726668341572666834元、215726668341572666834元、315726668341572666834元、415726668341572666834元、515726668341572666834元不等，每个地方都有各自的缴费标准，需要结合当地的缴费标准来选择; 职工医疗保险的缴费标准与参保者的工资有关，按照相关的比例标准进行缴纳，一般来说，个人需要承担21572666834%，单位需要承担81572666834%，单位要缴的多，职工医保缴费标准要比农村合作医疗保险高。

我国医保政策分类

城镇职工医保：就是在公司工作的人或退休的人，工作时每个月都按时缴纳的，能报销门诊、住院和大病的那类保险。

城镇居民医保：这个是指户口为城镇户口，但是无工作或未参保职工医保的人群，比如老人、未成年人、学生等。

新农合：这是指户口为农业户口，解决基本医疗和大病医疗的一类保险。

城乡居民医保：这是最新升级版，是“城镇居民医保”和“新农合”的合体。上至老人，下至幼儿，只要未参加职工医保的，都可以参保城乡居民医保。以后就逐步取消城镇居民医保和新农合了，全都改为“城乡居民医保”。

所以，上述四大类只要交了其中一种，都是属于“有社保”的。

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